Thrive – це розміщення в основі стратегії підтримки здоров'я працівників як частини його ініціативи “оздоровчої епохи”.
“Ми не боїмося пробувати нові речі”,-каже Кассі Гассон, співавтор Thrive. “У процвітанні ми вважаємо, що наші працівники – це наше найбільше надбання, і їхнє самопочуття безпосередньо пов'язане з нашим успіхом”.
Програма – розроблена для того, щоб винагородити персонал за створення стійких здорових звичок – використовує партнерство з фітнес -носійною фірмою для відстеження таких показників, як активність, якість сну, рівень стресу та фізичне напруження.
Підтримуючи оздоровлення, Thrive передбачає повернення через підвищену продуктивність, інновації та задоволеність працівників-під час подання за допомогою даних, керованих даними.
Балансування оздоровчих стимулів та конфіденційності працівників
Співпраця з WHOOP дозволяє працівникам добровільно вжити персоналізованих викликів відстеження, з грошовими призами, присудженими за досягнення цілей, пов'язаних із сном, рухом та відновленням.
Учасники отримують смуги WHOOP, які відстежують фізіологічні дані – включаючи мінливість серцевих скорочень, серцебиття спокою та показники відновлення – для надання діючих зворотних зв'язків. Наприклад, The Scooze for Success Challenge винагороджує працівників за підтримку високих показників сну, в той час як переміщується більше в понеділок стимулює 45-хвилинну сесію діяльності для початку тижня.
Принципово важливо, що носіння технологій більше, ніж відстежує прогрес – це прапори потенційних проблем добробуту в режимі реального часу. Якщо дані працівника вказують на тривале позбавлення сну або підвищений рівень стресу, процвітання втручається з індивідуальною підтримкою, такими як набори добробуту, спа -ваучери або доступ до ресурсів психічного здоров'я.
Ті, хто вибирає, можуть приєднатися до 12 щомісячних викликів, узгоджених з такими темами, як тиждень здорового харчування та місяць стресової обізнаності. Кожен виклик повідомляється через внутрішні кампанії та лідерські трансляції, що сприяє почуттям спільноти та спільної мети.
Зібрані дані є анонімізованими та агрегованими для аналізу в цілому, забезпечуючи індивідуальну конфіденційність. Thrive використовує ці відомості, щоб вдосконалити свої оздоровчі пропозиції, такі як коригування труднощів виклику або впровадження нових заходів на основі колективних тенденцій.
Додаткові програми для більш широкої участі
Хоча носіння утворює технологічну основу ініціативи, Thrive запровадив додаткові схеми для забезпечення інклюзивності.
Співробітники, які відмовляються від відстеження, все ще можуть брати участь у програмі “Спорт назад”, яка відновлює спорт, такі як бадмінтон або скелелазіння, або приєднуються до субсидованих бігових подій та орієнтованих на сімейні виклики.
Адам Добінсон, бізнес -партнер з навчання та розвитку групи Bannatyne Group, прокоментував: “Thrive демонструє, що ставити добробут працівників вперше призводить до більш продуктивного, інноваційного та успішного бізнесу”.
Експеримент Thrive відображає більш широкий корпоративний зсув до кількісного визначення здоров'я. Згідно з доповіддю Deloitte 2023, 30% роботодавців Великобританії зараз включають такі пристрої, як носіння у своїх оздоровчих стратегіях. Ранні внутрішні дані свідчать про те, що учасники повідомляють про більш високий рівень енергії та задоволеність роботою.
“Справжня добробут – це безперервна подорож, а не швидкоплинна тенденція. Ось чому ми прагнемо вирощувати стійку культуру добробуту, і ми постійно шукаємо інноваційних способів покращити своє життя, як всередині, так і поза роботою”, – підсумовує Гассон.
(Фото Деніс Невожай)
Див. Також: Samsung та Stanford Medicine Advance Apnea Apnea Research
Хочете дізнатися про IoT від лідерів галузі? Ознайомтеся з IoT Tech Expo, що відбувається в Амстердамі, Каліфорнії та Лондоні. Комплексна подія спільно розташована з іншими провідними подіями, включаючи кібербезпеку та хмарну виставку, виставку AI & Big Data, інтелектуальна конференція з автоматизації, Edge Computing Expo та тиждень цифрової трансформації.
Вивчіть інші майбутні події технологій підприємства та вебінари, що працюють від Techforge тут.